Descripción
Es un aporte mensual de $11.250 para jóvenes de entre 18 y 35 años. Esta cantidad se suma sus cotizaciones, de tal modo de mejorar sus condiciones previsionales.
Mientras se trate de las primeras 24 cotizaciones, el monto será depositado directamente en la cuenta de capitalización individual (del sistema de AFP) del trabajador joven.
Este beneficio es incompatible con el seguro de invalidez y sobrevivencia (este último debe ser pagado por el trabajador, en caso de que acceda a este subsidio).
El trámite se puede realizar durante todo el año.
1. Detalles
El monto del subsidio equivale a la mitad de una cotización obligatoria de pensión sobre un ingreso mínimo mensual.
Revise los valores del subsidio para los siguientes periodos:
| Monto del subsidio | Periodo |
| $11.250 | Del 1 de julio de 2014 al 30 de junio de 2015. |
| $12.050 | Del 1 de julio de 2015 al 30 de junio de 2016. |
| $12.500 | Del 1 de julio de 2016 al 30 de junio de 2017. |
2. Beneficiarios
Trabajadores de entre 18 y 35 años que cumplan los siguientes requisitos:
- Ganar un sueldo igual o inferior a 1,5 ingresos mínimos mensuales.
- Tener hasta 24 cotizaciones en su AFP, continuas o discontinuas
3. Vigencia
Mantendrá el beneficio si su sueldo aumenta desde el 13° mes de recibir el beneficio y sólo hasta dos ingresos mínimos.
Perderá el beneficio si:
- Su sueldo sube por sobre 1,5 ingresos mínimos antes del 13° mes de recibir el beneficio.
- Su sueldo aumenta por sobre dos ingresos mínimos en cualquier tiempo.
4. Documentos requeridos
Sólo para el trámite en oficina:
- Cédula de identidad.
- Poder notarial, si el trámite es realizado por un apoderado.
Importante: no requiere presentar antecedentes previsionales o certificado de nacimiento, matrimonio o defunción, ya que el ejecutivo de ChileAtiende los obtiene interna y gratuitamente.
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